Descripción del empleo
El puesto se centra en la gestión administrativa del área de Recursos Humanos en Agüimes, Gran Canaria. Las tareas principales incluyen la administración integral del personal y la aplicación de los convenios colectivos del sector del transporte en Canarias. La gestión contractual será clave: altas, bajas, prórrogas y contratos fijos-discontinuos. También se tramitarán permisos retribuidos y no retribuidos, jubilaciones e incapacidades permanentes.
Otra función importante es la coordinación con una gestoría externa para revisar, validar y controlar las nóminas de toda la plantilla. Se atenderán consultas laborales de los empleados y se aplicará la política disciplinaria interna conforme a la ley. Además, se coordinarán los planes de igualdad con un proveedor externo, se preparará documentación para procedimientos judiciales laborales y se gestionarán inspecciones de trabajo.
El horario es de lunes a viernes, de 08:00 a 16:00 horas. La contratación es temporal para cubrir una Incapacidad Temporal de larga duración. El salario es de 18.000 euros brutos anuales. Se realizará control de alertas de selección, seguimiento de indicadores del departamento y gestión del absentismo laboral.
Otros requisitos deseados
Se requiere experiencia previa en administración laboral y un conocimiento sólido de la legislación laboral vigente. La persona debe estar organizada, ser resolutiva y tener capacidad para gestionar múltiples tareas de forma simultánea y bajo presión.
