Descripción del empleo
Buscamos un/a profesional con titulación relacionada con Relaciones Laborales o Derecho, que cuente con experiencia sólida en la gestión y administración de personal. Es fundamental un alto dominio de herramientas ofimáticas y se valorará positivamente el conocimiento de programas específicos para la gestión de nóminas como Meta4, ERP de Nóminas, WinSuite, o el Sistema Red. Se apreciará también un nivel alto de inglés y formación en igualdad.
Tus responsabilidades incluirán la gestión integral de incidencias en los Departamentos de Personal, la administración centralizada de la Mutua en temas de extinciones y deducciones, y la gestión de la deuda con la Tesorería General de la Seguridad Social y la Mutua. Elaborarás informes mensuales, formalizarás contratos y altas en Seguridad Social, y te encargarás del control, pago de nóminas y documentación relacionada.
Además, prepararás expedientes individuales de trabajadores, comunicarás sistemáticamente los cambios de personal y proporcionarás información detallada a los empleados sobre sus contratos, condiciones, ventajas y jubilaciones. Controlarás las vacaciones y otras incidencias del personal, y será clave tu compromiso con nuestro Código Ético y su sistema de "Compliance", especialmente en materia penal, antisoborno y de defensa de la competencia.
