Descripción del empleo
Se busca incorporar a una persona al área de comunicación e incidencia social para contribuir a dar visibilidad al trabajo del movimiento asociativo de personas con discapacidad física y orgánica, promoviendo sus derechos desde un enfoque de derechos humanos.
Las funciones principales incluyen diseñar y ejecutar acciones de comunicación corporativa, tanto interna como externa; redactar contenidos para web, redes sociales y medios; gestionar la actualización de los canales digitales; elaborar notas de prensa, artículos, newsletters y dosieres; y mantener la relación con los medios realizando el seguimiento y clipping de prensa.
También se participará en campañas de sensibilización, acciones de incidencia política y social en coordinación con administraciones y entidades, así como en la elaboración de informes y documentos de posicionamiento. Se apoyará la organización de eventos, la medición del impacto de las acciones y la participación en proyectos, incluyendo la identificación de oportunidades de financiación. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con una horquilla salarial bruta anual de entre 24.001 y 30.000 euros.
