Descripción del empleo
Se coordina la intervención con profesionales de referencia, manteniendo contacto continuo con empresas e instituciones colaboradoras. Se captan y seleccionan los candidatos más adecuados para cada proyecto del programa de empleo, acompañando los Itinerarios Individualizados de Inserción Sociolaboral y haciendo seguimiento de las acciones. También se diseñan y ejecutan acciones de prospección e intermediación para obtener acuerdos y ofertas, además de realizar el seguimiento de las contrataciones y mantener actualizado el directorio de recursos de empleo.
Se elaboran proyectos, informes y memorias con su justificación, y se representa al programa en espacios de coordinación técnica, tanto internos como externos. Se buscan nichos de empleo y aliados estratégicos, apoyando en tareas administrativas y controlando la impartición de formación y la documentación necesaria.
Se requiere titulación en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Sociología, Ciencias del Trabajo, Educación Social, Trabajo Social, Relaciones Laborales, Derecho, Economía, ADE o Ciencias Empresariales (se valora cualquier titulación universitaria si cumple el resto). Se necesitan cursos complementarios en orientación o inserción laboral (25-70 h), manejo avanzado de ofimática e internet, experiencia previa en programas públicos de empleo y trabajo con colectivos vulnerables, especialmente con discapacidad. Es imprescindible carné B. Contrato temporal de 12 meses, jornada completa.
