Descripción del empleo
Se ofertan tres puestos de peón/a jardinero/a forestal para desarrollar tareas de despeje, desbroce y limpieza de terrenos en zonas del casco urbano y núcleos rurales de Riosa.
Los requisitos se dirigen a personas desempleadas de larga duración, entendiendo como tales quienes en los doce meses anteriores no hayan trabajado ni participado en programas de empleo o formación durante más de 93 días, así como a personas en situación de exclusión social conforme a la normativa vigente. Tampoco podrán ser perceptoras de prestación por desempleo de nivel contributivo. Para las plazas reservadas a quienes reciben el Salario Social Básico o el Ingreso Mínimo Vital, deberá acreditarse esta condición dentro del mes de publicación de la convocatoria, justificando la pertenencia al menos un día de ese mes. Al inicio del contrato será necesario estar inscrito/a como demandante de empleo no ocupado/a en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias, cumplir el requisito de edad y colectivo social en las plazas reservadas a mayores de 45 años y formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. Quedan excluidas las personas que hayan tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Riosa o su sector público superior a 122 días al amparo de subvenciones para planes de empleo de las convocatorias 2024/2025.
Se trata de un contrato laboral de un año de duración para dos de los puestos y de seis meses para el restante, con jornada completa en horario de 08.00 a 15.00 horas. El salario se establece según el Convenio Colectivo para el personal laboral contratado por los Ayuntamientos dentro del Acuerdo para la Competitividad Económica y Sostenibilidad Social (concertación social 2016-2019) y la Resolución de la Consejería de Ciencia, Empresas, Formación y Empleo.
