Descripción del empleo
La posición implica la atención directa y diaria a personas mayores, enfocándose en el apoyo integral a sus actividades básicas de la vida diaria. Esto incluye asistencia en tareas como la higiene personal, la alimentación, la movilidad y el vestido, siempre con el máximo respeto y dignidad. Además, se requiere la supervisión constante del estado general de salud de los residentes, observando y reportando cualquier cambio en su condición física o emocional a los profesionales de enfermería correspondientes. El rol también conlleva ofrecer un apoyo emocional y social significativo, fomentando la comunicación y participando en actividades que promuevan el bienestar psicológico de las personas atendidas. Otro aspecto fundamental es el mantenimiento de un entorno seguro, limpio y ordenado en las áreas de convivencia, asegurando que se cumplan los estándares de higiene y prevención de riesgos. El trabajo se desarrolla en un contexto institucional donde el trabajo en equipo y la coordinación con otros profesionales del ámbito sociosanitario son esenciales. La función requiere una gran capacidad de empatía, paciencia y responsabilidad, ya que se trata de un servicio que impacta directamente en la calidad de vida de las personas. Se valorará positivamente una actitud proactiva y resolutiva ante las necesidades que surjan en el día a día, siempre dentro del marco establecido por los protocolos de la institución.
La remuneración se establece en 9.65 euros brutos por hora trabajada, con un complemento adicional de 25 euros por cada domingo trabajado. El horario de trabajo asignado es el turno de tarde, de 14:00 a 21:00 horas, de lunes a viernes. El régimen laboral incluye un día de libranza entre semana y la alternancia en el trabajo durante los fines de semana, según la planificación establecida.
Otros requisitos deseados
Es imprescindible contar con el Certificado Profesional de Atención a Personas Dependientes en Instituciones Sociales o el título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o una titulación equivalente de Formación Profesional de Grado Medio. Se requieren conocimientos sólidos en el ámbito de la atención auxiliar de enfermería y se exige un mínimo de un año de experiencia laboral demostrable en un puesto similar.
