Descripción del empleo
Esta posición se centra en la gestión administrativa de ventas y soporte postventa dentro del sector de la automoción. Las funciones principales comprenden la administración de flotas, la gestión de documentación de ventas y la interacción con los clientes para resolver consultas y procesar diversos trámites. El entorno de trabajo requiere un alto grado de organización y precisión, ya que se manejarán datos financieros, informes de clientes y documentación contractual de manera constante. El rol es fundamental para garantizar la fluidez operativa entre el departamento comercial y los clientes, asegurando que toda la documentación asociada a las transacciones de vehículos se procese de manera eficiente y precisa. Se trabajará con sistemas específicos de la industria y se mantendrá una comunicación regular con equipos internos y externos para coordinar entregas, seguros y otros servicios relacionados. La precisión en el manejo de datos es crucial, ya que los informes generados se utilizan para la toma de decisiones comerciales y la gestión de la relación con los clientes. La persona en este puesto será responsable de mantener la integridad de la información de los clientes y de los vehículos, actualizando bases de datos y asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos para cada proceso administrativo. Este trabajo implica una rutina estructurada con tareas recurrentes, pero también requiere flexibilidad para adaptarse a solicitudes urgentes o cambios en los procedimientos establecidos por la empresa o la normativa del sector.
La posición ofrece un salario base anual de 19,000 euros. El horario de trabajo es de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 horas y los viernes de 8:00 a 15:00 horas. El contrato es de tipo ETT (Empresa de Trabajo Temporal) y se prevé una incorporación inmediata al puesto. Las condiciones laborales se rigen por el convenio aplicable al sector, incluyendo los derechos y obligaciones correspondientes a esta modalidad contractual. El lugar de trabajo está ubicado en las instalaciones de la empresa en Hospitalet de Llobregat.
Otros requisitos deseados
Se requiere formación de Grado Superior en Administración o Comercial, o un FP II de carácter administrativo. Es deseable contar con al menos un año de experiencia en un puesto administrativo similar, preferentemente dentro del sector automotriz o en entornos de soporte comercial. Se valorará un nivel medio de inglés. Las competencias técnicas indispensables incluyen un manejo avanzado de Excel para la creación de informes y gestión de datos. Además, el candidato debe demostrar una marcada capacidad de organización, una gran atención al detalle y rigor en el trabajo, junto con una clara orientación al cliente para gestionar consultas y resolver incidencias de manera efectiva.
