Descripción del empleo
Se busca una persona para la gestión de puntos de venta en las zonas de Madrid y Guadalajara, dentro del sector de bebidas. El trabajo se centra en mejorar la presencia comercial en el canal de conveniencia, con el objetivo de aumentar la visibilidad y las ventas de los productos en los establecimientos asignados. Esto implica asegurar que se aplican correctamente las estrategias comerciales en tienda, mejorar la exposición de los artículos y garantizar que siempre haya stock disponible. También supone tratar de forma constante con los responsables de las tiendas para cuidar la relación comercial y que se cumplan los acuerdos.
Las tareas incluyen colocar los productos y el material promocional siguiendo los planogramas definidos, controlar los niveles de inventario para evitar roturas de stock y gestionar los pedidos necesarios. Además, se hace seguimiento de las promociones, los precios y la mercancía en circulación, elaborando informes periódicos sobre las visitas y analizando lo que hace la competencia en la zona.
Se ofrece un contrato de sustitución, con jornada de cuarenta horas semanales de lunes a viernes. La retribución anual parte de un salario base de dieciocho mil euros, más una parte variable ligada al cumplimiento de objetivos comerciales. Se proporciona un vehículo de empresa, una furgoneta biplaza, para los desplazamientos propios del puesto.
Otros requisitos deseados
Se requiere al menos seis meses de experiencia previa en funciones similares de gestión de punto de venta. Será valorable contar con experiencia en los sectores de bebidas o alimentación, especialmente en el canal de conveniencia. Es necesario demostrar proactividad, orientación clara hacia la obtención de resultados y habilidades comerciales desarrolladas. El candidato debe manejar herramientas digitales comunes para la gestión y reporte, y es imprescindible poseer carnet de conducir en vigor para la movilidad requerida por el puesto.
